Sievert Logistik: Azubis starten ins Berufsleben

Kuhn Fachmedien

Artikel vom 8. September 2026
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Sievert Logistik begrüßt 8 neue Auszubildende an den Standorten Hausach, Leipzig, Lengerich und Stockstadt. Die Nachwuchskräfte starten in Spedition und Logistikdienstleistung, Berufskraftfahren, Kfz-Mechatronik für Nutzfahrzeuge und Büromanagement.

Acht neue Auszubildende sind 2026 bei Sievert Logistik in ihre berufliche Laufbahn gestartet (Bild: Sievert Logistik).

Zum Ausbildungsstart 2026 hat das Logistikunternehmen 8 Nachwuchskräfte an den Standorten Hausach, Leipzig, Lengerich und Stockstadt begrüßt. Sie beginnen ihre berufliche Laufbahn in vier Ausbildungsberufen: Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung, Berufskraftfahrer, Kfz-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge sowie Kaufleute für Büromanagement. Insgesamt absolvieren derzeit 22 Nachwuchskräfte ihre Ausbildung bei dem Logistikdienstleister.

Aileen, Alexsej, Christian und Leah werden zu Kaufleuten für Spedition und Logistikdienstleistung ausgebildet. Marius startet als angehender Berufskraftfahrer. Manuel und Elias absolvieren eine Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge. Gaia beginnt ihre Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement. Damit stärkt das Unternehmen seine Teams an mehreren Standorten und setzt weiter auf die Ausbildung eigener Fachkräfte.

Einblicke in mehrere Aufgabenfelder

In der Ausbildung steht Praxisnähe im Vordergrund. Die angehenden Kaufleute durchlaufen im Wechsel relevante Bereiche und lernen unter anderem Disposition, Kundenservice und Lagerwirtschaft kennen. Dadurch erleben sie Abläufe aus unterschiedlichen Perspektiven und arbeiten mit Mitarbeitenden aus mehreren Abteilungen zusammen. In den Berufsschulferien können die Auszubildenden außerdem weitere Standorte kennenlernen. Feste Ansprechpartner und klare Strukturen sollen Orientierung geben, zugleich bleibt Raum für individuelle Entwicklung.

Austausch über den eigenen Betrieb hinaus

Über die Mitgliedschaft im Kompetenznetz Individuallogistik e. V. erhalten die Auszubildenden Einblicke über den eigenen Betrieb hinaus. Gemeinsame Betriebsbesichtigungen und Netzwerktreffen mit anderen Ausbildungsbetrieben zeigen unterschiedliche Facetten der Logistikbranche. Ergänzend nimmt das Unternehmen regelmäßig an Ausbildungsmessen teil. Beim Social Day Lengerich können sich die Auszubildenden zudem für soziale Projekte engagieren.

Perspektiven nach dem Abschluss

Bei der Bewerbung zählt nach Angaben aus der Pressemitteilung nicht allein der Schulabschluss. Wichtig ist auch, nachvollziehbar zu erklären, warum Interesse an Logistik besteht und welche Motivation dahintersteht. Nach erfolgreichem Abschluss bestehen gute Übernahmechancen; viele Mitarbeitende sind ehemalige Auszubildende. Interessierte können sich ganzjährig auf der Karriereseite des Unternehmens über Einstiegsmöglichkeiten informieren.